年金のシステムの将来性について

年金のシステムの将来性について

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2024/04/14 08:54 | 786 文字

年金の将来性について、厚生労働省の資料を中心に、公的年金の仕組み、将来の年金水準の見通し、そして私たちが今からできる対策について分かりやすく説明します。

1. 公的年金の仕組み

公的年金は、大きく分けて「国民年金」と「厚生年金」の2種類があります。

国民年金は、国民皆加入の年金制度です。加入者は、保険料を納めることで、将来年金を受け取ることができます。

厚生年金は、会社員や公務員が加入する年金制度です。会社や公務員と雇用主がそれぞれ保険料を納め、加入者は国民年金よりも多くの年金を受け取ることができます。

2. 将来の年金水準の見通し

少子高齢化の影響により、将来の年金水準は一定程度下がると見込まれています。しかし、年金制度は世代間扶養の仕組みで成り立っているので、将来年金が全くもらえなくなることはないです。

厚生労働省の試算によると、2052年時点でも、国民年金と厚生年金の所得代替率（加入前の所得に対する年金の割合）は 50％程度を維持できる見込みです。

3. 今からできる対策

将来の年金水準が下がることを前提に、老後の生活資金を準備しておくことが大切です。具体的には、以下のような対策が考えられます。

iDeCoや個人型確定拠出年金（個人年金）などの制度を活用して、自分で資産を形成する

住宅ローンなどの借金を早めに返済しておく

老後も働けるように、スキルアップや資格取得に取り組む

4. 情報収集

年金の制度や将来の見通しについては、厚生労働省や年金事務所のホームページなどで情報収集することができます。また、ファイナンシャルプランナーなどの専門家に相談するのも有効です。

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